10月10日，在秋日的暖阳中，全新的衢州旅游学校党员活动室内一派温暖——2020年以来入职学校的新教师以及学校部分骨干教师齐聚一堂，共同开启衢州旅游学校“朝阳夜话”新教师训练营。

开化县研训中心主任程明祥，培训部主任齐朝阳，教研部主任陈强富，评价室教研员葛喜潭出席本次仪式。学校校级领导及中层干部与会。

程明祥为新教师培训营开营仪式致辞。在肯定学校过去成绩的同时，程主任对新教师寄予厚望，他希望大家抓住新校搬迁契机，提高站位，不断学习，并围绕着“找准一个目标、处理好3种关系、专业成长7个方法、20条建设”的“13720”体系，为新老师在教育教学等方面进行了细致全面的讲解，为教师的成长扬帆起航。

校党支部副书记、副校长徐善群宣读了新教师培训考核条例。学校将严格执行考核条例，让训练营的培训活动真正落到实处，取得预期成效。

薪火相传再出发，青蓝工程接续力量。学校为2022年新入职教师举行了师徒结对仪式。师徒间签订结对协议，约定双方职责，师傅代表程肖瑜老师，徒弟代表何奕雯分别作了表态发言，通过骨干教师传帮带，师徒携手同行，教学相长。

校长曾福田为新教师寄语，他要求，作为一名年轻教师，要做一名有自我约束感的教师，有责任担当的教师，有教育初心的老师，有阅读习惯的老师，有反思习惯的老师，有专业灵魂的老师。七个目标，指向明确，定位清晰，谆谆教诲，催人奋进。青年教师是学校的新鲜血液，充满了活力激情，他期待新教师能在骨干教师的带领下，共同书写衢旅未来新的篇章。

本次新教师培训开营仪式的启动，标志着衢州旅游学校新教师培训训练营正式开启。据悉，“朝阳夜话”新教师训练营将固定培训时间，围绕着师德修养、教学常规、教学技能、学校文化等内容，全方位帮助青年教师快速成长，让新教师以主人翁的姿态融入到衢州旅游学校发展的快车道上，快速提升专业技能，为学校发展蓄势蓄力。（楼芳玲）